Днями, представники обласної служби зайнятості та Чигиринської районної філії ОЦЗ на чолі з директором Черкаського обласного центру зайнятості Григорієм Дендемарченком, спільно з журналістами провідних засобів масової інформації здійснили прес-тур до агропромислового підприємства Черкащини «Маїс». Усі присутні відвідали центральний офіс підприємства, ознайомилися з його діяльністю, умовами роботи, актуальними вакансіями, результатами співпраці із службою зайнятості та новими підходами з надання послуг населенню і роботодавцям.
ТОВ «Агропромислова компанія «Маїс» вже більше 25 років на аграрному ринку України. За словами заступника генерального директора Олександра Самойленка підприємство постійно орієнтується на потреби ринку та прагне бути більш динамічним, щоб вчасно рекомендувати і впроваджувати нові технології в сільськогосподарське виробництво. Провідним напрямком діяльності компанії є насінництво. Підприємство працює над власною селекцією саме для того, щоб зробити гібриди максимально ефективними в сучасних природно-кліматичних умовах. Завдяки використанню найсучасніших виробничих потужностей та досвідченим працівникам, продукція компанії завжди має найкращу якість.
На цей час на підприємстві працює 270 працівників, до сезонних робіт залучається понад 200 безробітних громадян. До збирання яблук компанія залучає більш досвідчених робітників, значно розширюючи штат своїх сезонних працівників. У середньому кожен з працівників збирає до 900 кг. яблук за зміну. Для працівників на підприємстві діє соціальний пакет. До сезонних робіт залучається великий штат молоді із сільської місцевості, для якої організовується попереднє навчання та практичні заняття на території висаджених культур.
«За останні 10 років плідної співпраці обласної служби зайнятості та підприємства до укомплектування було подано 776 вакансій, з них 665 вакансій укомплектовано. З початку 2018 року роботу на підприємстві за сприяння служби зайнятості знайшло 15 осіб. На цей час в базі даних служби зайнятості налічується 15 актуальних вакансій поданих від роботодавця, це – вагар, електрогазозварник, завідувач складу, сортувальник у виробництві харчової продукції, електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування, оператор виробничої дільниці тощо», - прокоментував у ході розмови Григорій Дендемарченко.
Представники ТОВ «АПК «МАЇС» систематично беруть активну участь у різноманітних заходах, які організовує Чигиринська районна філія ОЦЗ – семінарах, ярмарках та міні-ярмарках вакансій, днях відкритих дверей. Директор районної філії Світлана Коршунова постійно підтримує зв’язок з керівництвом підприємства з метою інформування про послуги служби зайнятості, роз'яснення законодавства щодо зайнятості населення та обговорення можливостей подальшої співпраці.
Під час ознайомчої екскурсії яблуневими насадженнями Олександр Самойленко наголосив, що компанія пильно стежить за тенденціями на світових ринках і відкрита для впровадження новітніх технологічних та селекційних рішень. «Для забезпечення технології вирощування яблук в саду використовується техніка та обладнання кращих світових зразків. Тому для забезпечення безперебійного виробничого процесу нам завжди потрібні кваліфіковані працівники, які допоможуть зберегти високу якість готової продукції та збільшити урожайність саду. Колектив «Маїсу» в постійному творчому пошуку, націлений на нові перспективи подальшого розвитку», - підкреслив він.
Підтримувати стабільно високий рівень якості продукції вдається завдяки висококваліфікованій команді досвідчених агрономів, технологів, лаборантів, спеціалістів із обрізки і догляду за деревами, механізаторів. Фахівці постійно підвищують свій рівень та переймають передовий закордонний досвід, беручи участь у міжнародних виставках, ярмарках і семінарах в Україні, Польщі, Австрії, Нідерландах, Франції, Угорщині.
Водночас керівник обласної служби зайнятості окрему увагу звернув на тимчасову зайнятість шляхом організації та проведення громадських робіт та інших робіт тимчасового характеру на підприємстві. Він наголосив, що у зв’язку з сезонністю виробництва, на ТОВ АПК ««Маїс» постійно є потреба у відповідних працівниках. Тому служба зайнятості зі свого боку сприяє і сприятиме підбору необхідних кадрів. «Для безробітних громадян участь у таких роботах дозволяє зберегти або відновити мотивацію до праці, отримати додатковий дохід. Крім цього, тимчасові роботи є своєрідним механізмом підбору постійних працівників. Не рідко, саме під час проведення таких робіт, керівники підприємств, оцінивши здібності безробітних, запрошують їх на постійну роботу. На цей час роботодавець заявив про потребу в укомплектуванні підприємства сезонними робітниками зі збору та сортування яблук, зокрема на насадження у села Топилівка і Боровиця Чигиринського району необхідна група працівників у складі 14 осіб», - підкреслив Григорій Дендемарченко.
На Черкащині поблизу цих сіл закладено 150-гектарний яблуневий сад на крапельному зрошенні. Переконатися у цьогорічній врожайності яблук мали можливість всі учасники прес-туру, здійснивши оглядову екскурсію цими насадженнями.
Для надійного зберігання плодів на території підприємства побудовано сучасне овочесховище на 5 тисяч тонн продукції, яке оснащене європейським обладнанням. Унікальність холодильного комплексу полягає в тому, що він дозволяє зберігати зібраний урожай в камерах з регульованим газовим середовищем протягом 12 місяців. Всі присутні оглянули овочесховище компанії та антиградову установку бельгійського виробництва, яка захищає сад від випадання граду в зоні дії.
Нове виробництво принесло компанії додаткові прибутки, а жителям навколишніх сіл – робочі місця і стабільну зарплату. Після досягнення успіху у галузі садівництва компанією розпочата нова програма – вирощування горіхоплідних культур. Щоб познайомити присутніх з цим новим напрямком в роботі, Олександр Самойленко провів огляд площі з молодими саджанцями волоських горіхів, на якій висаджено колекцію з 14 сортів горіхоплідних культур.
На цей час «Маїс» успішно освоює ще один напрям діяльності – переробка власної продукції. Учасники прес-туру з великим зацікавленням мали можливість простежити за процесами підготовки відбору яблук для дроблення і пресування для подальшого виготовлення з них соку прямого віджиму ТМ «Найсік». Наприкінці виробничого процесу всі продегустували вироблений продукт.
По звершенню Григорій Дендемарченко висловив сподівання на продовження подальшої співпраці з роботодавцем щодо задоволення кадрових потреб та сприяння зайнятості жителів регіону.
Довідково:
Від часу створення і до сьогодні ТОВ «Агропромислова компанія «Маїс» послідовно працює над реалізацією генетичного потенціалу сучасних сортів та гібридів сільгоспкультур, співпрацюючи з провідними селекційними центрами України. Сьогодні «Маїс» має у своєму розпорядженні не одну тисячу гектарів ріллі, на якій щороку вирощує понад 6 тисяч тонн гібридів кукурудзи. А ще – близько 2 тисяч тонн елітного насіння соняшнику, значну кількість насіння сої, гороху, ріпаку, озимої та ярої пшениці, ячменю, інших сільгоспкультур.
Водночас компанія вирощує 13 високоврожайних сортів яблук з особливими смаковими властивостями. Для виробництва стовідсотково натурального, екологічно чистого соку прямого віджиму ТМ «Найсік» використовуються чисті, свіжі та спілі сортові яблука з власного саду. Основним напрямом в садівництві визначено реалізацію свіжих яблук. Завдяки тому, що яблука компанія вирощує у власних садах та переробляє їх на власних потужностях, компанія може проконтролювати не лише всі етапи виробництва соку, але і простежити, щоб в процесі вирощування, догляду і збору фруктів було дотримано всіх міжнародних норм і стандартів.
Відділ організаційно-інформаційної роботи та архівної справи ОЦЗ
