Фахівці Маньківської районної філії Черкаського обласного центру зайнятості активно співпрацюють з роботодавцями, вирішуючи питання задоволення кадрової потреби. Саме співпраця з роботодавцями впливає на якість надання службою зайнятості соціальних послуг населенню. Тісна взаємодія та чітка організація роботи служби зайнятості з роботодавцями є важливою умовою стабільної ситуації на ринку праці. Завдяки цьому служба зайнятості забезпечує збереження обсягів працевлаштування незайнятого населення.
Напередодні навчального року відбулася зустріч представників служби зайнятості з керівниками освітніх закладів району, в рамках якої обговорено поточні та перспективні потреби роботодавців в кадрах та можливості служби зайнятості у підборі персоналу.
Директор філії Галина Гаврилюк проінформувала про стан, основні тенденції та процеси на локальному ринку праці, ознайомила з професійно-кваліфікаційним складом безробітних та презентувала послуги служби зайнятості, в тому числі, з використанням новітніх технологій. Також обговорено низку питань відносно шляхів забезпечення навчальних закладів району професійними кадрами, змін у законодавстві про зайнятість населення та сучасні підходи в роботі служби зайнятості.
Між учасниками зустрічі було узгоджено шляхи подальшої співпраці щодо забезпечення та підготовки якісного кадрового потенціалу з урахуванням нагальних та перспективних потреб освітніх закладів в найманих працівниках.
«Маньківська районна філія готова і надалі сприяти навчальним закладам в пошуку працівників та завжди відкрита для співпраці», - зазначила Галина Гаврилюк. Сторони домовились про подальшу взаємодію, зокрема, у вересні поточного року провести підвищення кваліфікації окремих безробітних осіб, які претендують на посади операторів котелень та машиністів (кочегарів) котелень. Потреба у таких працівниках буде актуальною найближчим часом – на початок опалювального сезону.
Маньківська районна філіїя ОЦЗ