Нещодавно Золотоніською міськрайонною філією Черкаського обласного центру зайнятості було проведено засідання клубу «Знаю. Вмію. Можу» для осіб з інвалідністю.
Мета заходу – формування та розвиток базових навичок поведінки у людей з інвалідністю на ринку праці через освоєння технології успішних дій на ньому, сприяння зменшенню тривалості пошуку роботи.
Тренінг розпочався з визначення складових успіху при пошуку роботи, усвідомлення перешкод на шляху до працевлаштування осіб з інвалідністю. Учасники визначили та обговорили найвагоміші помилки претендентів під час пошуку підходящої роботи, провели самоаналіз власного потенціалу та якостей, необхідних для активного пошуку роботи, визначили власні пріоритети.
Особливу увагу було приділено техніці співбесіди з роботодавцями. Слухачі дізналися про види та структуру співбесіди, отримали рекомендації щодо її підготовки. Фахівець з профорієнтації Надія Журавльова запропонувала учасникам перелік типових питань, що слід задати роботодавцю під час інтерв’ю. Порадила учасникам, як уникнути стресу, як ефективно та виграшно провести самопрезентацію, уникаючи «гострих» питань. Також безробітні дізналися про те, що найбільше впливає на результат співбесіди. За допомогою інтерактивних вправ присутні опанували методи та форми ефективної самопрезентації, методи ділового спілкування тощо.
По закінченню заходу всі учасники дійшли висновку, що успіх у працевлаштуванні залежить від них самих.
«Позитивне мислення, віра в себе, активність, професіоналізм, володіння технікою пошуку роботи, ефективними навичками спілкування з роботодавцем – головні складові успіху у пошуку роботи», - підсумувала Надія Журавльова.
Довідково: Протягом десяти місяців 2018 року на обліку в Золотоніській міськрайонній філії перебувало 80 безробітних осіб з інвалідністю, з них - працевлаштовано 18 осіб, професійне навчання під замовлення роботодавця проходили 3 особи, участь в громадських та інших роботах тимчасового характеру взяли 4 особи.
Золотоніська міськрайонна філія ОЦЗ