20.04.2021 | 11:11

Кожна людина по-різному проживає стресові ситуації. Навіть маючи професійний досвід, раптова ситуація вивільнення інколи просто ставить у «глухий кут». Але це не про Аліну Коцеб.

Молода, цілеспрямована дівчина з юридичною освітою, працювала діловодом. У зв’язку з реорганізацією органів місцевого самоврядування, потрапила під скорочення штату наприкінці 2020 року і відразу ж звернулась до Корсунь-Шевченківської районної філії Черкаського обласного центру зайнятості за сприянням у працевлаштуванні.

З першого дня реєстрації безробітної, кар’єрна радниця Анна Матвійко активно долучилася до пошуку підходящої роботи. Визначила досвід роботи жінки та проаналізувала місцевий ринок праці. 

Завдяки тристоронній співпраці «клієнт – служба зайнятості – роботодавець» вдалось швидко працевлаштувати пані Аліну.

Уже з березня 2021 року вона почала працювати фахівцем з публічних закупівель у відділі освіти, молоді, спорту Корсунь-Шевченківської міської ради.

Цей приклад працевлаштування після скорочення ще раз доводить, що будь-які зміни в нашому житті маємо сприймати не як стресові ситуації, а як відкриття нових можливостей для себе.

Фахівці районної служби зайнятості бажають Аліні Анатоліївні успіхів та професійного розвитку!

Корсунь-Шевченківська районна філія ОЦЗ