Одним із найбільш вагомих механізмів стимулювання роботодавців щодо працевлаштування безробітних на нові робочі місця, є компенсація роботодавцям витрат у розмірі єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Керівництво та фахівці відділу надання соціальних послуг Чигиринської районної філії Черкаського обласного центру зайнятості проводять щоденну інформаційно-роз’яснювальну роботу в цьому напрямку з представниками відділів кадрів та підприємцями, які надають до служби зайнятості інформацію про вакансії, а також під час відвідування роботодавців.
Так, наприкінці минулого року до Чигиринської районної філії звернулася місцева підприємниця Тетяна Бащенко, щоб укомплектувати новостворене робоче місце продавця непродовольчих товарів. За декілька днів фахівці допомогли знайти відповідного працівника серед зареєстрованих безробітних.
«Я не вперше звертаюся до районної служби зайнятості за допомогою і переконалася, що це надійна установа, що може вирішити питання не тільки кадрового забезпечення, а й підтримати роботодавців фінансово. Я скористалася компенсацією фактичних витрат на сплату єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування за новостворене робоче місце та працевлаштованої на нього безробітної Тетяни Устенко», - зауважує підприємниця.
Минув час і задоволеними співпрацею залишились усі: роботодавець отримав необхідного працівника, а безробітна – постійне робоче місце.
Цей приклад співпраці демонструє, що пріоритет служби зайнятості – забезпечення індивідуального підходу до кожного клієнта з врахуванням вимог часу, потреб роботодавців та шукачів роботи.
Чигиринська районна філія ОЦЗ